*Multa
a 152 empresas por no cumplir con seguridad e higiene para los trabajadores.
Rosario
Hernández
Chilpancingo, Gro. 26 de enero del 2014. / ANG.- Más de
200 mil niños y niñas, entre cinco y 17 años de edad, trabajan en Guerrero,
realizando labores de producción, trabajo doméstico, comercio informal,
jornaleros agrícolas y prestadores de servicios, informó el Delegado federal
del Trabajo y Previsión Social (STPS) en el estado, Erick Catalán Rendón.
Afirmó
que en la entidad, no se tienen detectadas empresas privadas que contraten
menores de edad, ya que mínimamente se pide que tengan 15 años.
Sin
embargó, afirmó que la pobreza y la alta marginación, la situación de los
hogares, es uno de los factores de mayor importancia para que los infantes,
cada día se inicien en menor edad como trabajadores, concentrándose este
sector, fundamentalmente en las áreas menos urbanizadas de Guerrero,
particularmente en pequeñas localidades del área rural y suburbana.
Además
de que estos niños y adolescentes al emplearse son vulnerables a la violencia
física, psicológica y sexual, a jornadas extenuantes, situación que viola y
lesiona los derechos de los niños, llegando a generarse cuadros de explotación
por largas horas, falta de libertad personal y desempeño de labores peligrosas.
Por
ello, afirmó que este martes, el Secretario del Trabajo y Previsión
Social Federal, Alfonso Navarrete Prida, el mandatario estatal, Ángel Aguirre
Rivero y su gabinete, instalarán una comisión especial para el Trabajo
Infantil, donde se establecerán acciones, como la propuesta de ley, de que la
edad mínima para trabajar es de 15 años, y tengan secundaria terminada, así
como proceder con ministerio público, cuando se detecte que algún infante sea
explotado laboralmente.
También
retirar del trabajo a niñas y niños de 5 a 13 años de edad ocupados con un no familiar;
aplicar las sanciones de ley contra quien contraten a personas menores de
14 años de edad; fortalecer la inspección federal y local para la detección,
previsión y erradicación del trabajo infantil, principalmente en los ocupados
en labores peligrosas e insalubres prohibidas e implementar programas
educativos para los menores trabajadores legalmente contratados.
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